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困難職工座談會(huì)——蘭州市總工會(huì)親臨甘肅紅海困難職工座談會(huì)
2015年4月28日，蘭州市總工會(huì)私外企工會(huì)趙驥飛主任等一行三人親臨甘肅紅海與我司困難職工面談。了解目前職工個(gè)人及職工家庭存在的最主要困難，最迫切要解決的民生問(wèn)題，以及近年來(lái)企業(yè)幫扶工作的做法及取得成效、基本經(jīng)驗(yàn)和甘肅公司對(duì)蘭州市總工會(huì)工作的意見(jiàn)和建議。
參加此次座談會(huì)的20名職工，均是外派到蘭州生物制品研究所有限責(zé)任公司的一線困難職工。其中部分職工已經(jīng)在市總工會(huì)《困難職工檔案》中入檔，也在往年享受過(guò)工會(huì)幫扶政策。
會(huì)議上，趙主任傳達(dá)了市總工會(huì)召開(kāi)本次座談會(huì)的精神和意圖，肯定了我司工會(huì)工作并給出一致好評(píng)。到會(huì)的20名職工也紛紛發(fā)言，講出自己工作中的困擾，生活中的困難。市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)取并做了詳細(xì)記錄，表示將把這些職工的心聲帶回市總工會(huì)，反映給上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)，給出解決問(wèn)題的方案。
會(huì)后，諸位困難職工表示通過(guò)這次座談會(huì)，找到了歸屬感，會(huì)把工會(huì)的工作精神傳達(dá)到職工當(dāng)中去。甘肅紅海工會(huì)也再次表示只要大家在生活和工作中遇到困難都要想到企業(yè)，企業(yè)也會(huì)伸出援手給予幫助，使我們的派遣員工不會(huì)有在用工單位被忽視的心理，請(qǐng)大家放心、安心，將安全生產(chǎn)放在首位。
